સુપ્રીમ કોર્ટમાં એમેઝોન ફ્યુચર અને રિલાયન્સ વચ્ચે મર્જર પર રોક લગાવતો કેસ જીત્યું

સર્વોચ્ચ અદાલતે કહ્યું કે, ઓક્ટોબરમાં સિંગાપોર આર્બિટ્રેટર દ્વારા જે ઓર્ડર એમેઝોનના વાંધાઓમાં યોગ્યતા શોધ્યા બાદ કરાર અટકાવ્યો હતો તે માન્ય હતો.

સર્વોચ્ચ અદાલતે કહ્યું કે, ઓક્ટોબરમાં સિંગાપોર આર્બિટ્રેટર દ્વારા જે ઓર્ડર એમેઝોનના વાંધાઓમાં યોગ્યતા શોધ્યા બાદ કરાર અટકાવ્યો હતો તે માન્ય હતો. એમેઝોન અને FRL કરારને લઈને કાયદાની આટીઘુટીમાં ફસાઈ ગયા છે અને યુએસ સ્થિત કંપનીએ સુપ્રીમ કોર્ટમાં માંગણી કરી છે કે, EA award માન્ય હતો અને લાગુ કરી શકાય તેવો છે.

કોર્ટે જણાવ્યું હતું કે, અમે નક્કી કરીશું કે EA એવોર્ડ આર્બિટ્રેશન એન્ડ કોન્સિલિએશન એક્ટની કલમ 17 (1) જે આર્બિટ્રલ ટ્રિબ્યુનલ દ્વારા વચગાળાના એવોર્ડ સાથે સંબંધિત છે તેના હેઠળ આવે છે કે કેમ? અને જો હા, તો પછી તે કાયદાની કલમ 17 (2) હેઠળ લાગુ કરી શકાય છે.

Supreme Court

કાયદાની જોગવાઈઓ આર્બિટ્રલ ટ્રિબ્યુનલ અને કલમ 17 (1) દ્વારા આદેશિત વચગાળાના પગલાં સાથે વ્યવહાર કરે છે. પક્ષકારો દ્વારા અન્યથા સંમત ન થાય ત્યાં સુધી, આર્બિટ્રલ ટ્રિબ્યુનલ, પક્ષની વિનંતી પર, પક્ષને રક્ષણના કોઈપણ વચગાળાના પગલાં લેવાનો આદેશ આપી શકે છે કારણ કે આર્બિટ્રલ ટ્રિબ્યુનલ વિવાદના વિષયના સંદર્ભમાં જરૂરી ગણી શકે છે.

કોર્ટે અગાઉ નેશનલ કંપની લો ટ્રિબ્યુનલ (NCLT)ને FRL-RRL જોડાણ માટે નિયમનકારી મંજૂરીઓ સંબંધિત અંતિમ આદેશ પસાર ન કરવા કહ્યું હતું, જે બાદ 20 જુલાઈએ અંતિમ દલીલોની સુનાવણી શરૂ કરી હતી.

કિશોર બિયાની અને FRL અને ફ્યુચર કૂપન પ્રાઇવેટ લિમિટેડ (FCPL) સહિત 15 અન્યને એમેઝોન દ્વારા ડિવિઝન બેચના દિલ્હી હાઇકોર્ટના આદેશને પડકારતી અરજીઓની બેચમાં પક્ષકાર બનાવવામાં આવ્યા છે, જેમણે કરારનો માર્ગ મોકળો કર્યો હતો.

8મી ફેબ્રુઆરીના રોજ ડિવિઝન બેચે મેગા ડીલ પર યથાવત સ્થિતિ જાળવવા માટે FRL અને વિવિધ વૈધાનિક સત્તાવાળાઓને સિંગલ જજના નિર્દેશ પર રોક લગાવી હતી. FRLની અપીલ પર વચગાળાનો નિર્દેશ પસાર કરવામાં આવ્યો હતો, જે સિંગલ જજના 2 ફેબ્રુઆરીના આદેશને પડકારતો હતો. જેણે યુએસ કંપની એમેઝોનની તરફેણમાં ચુકાદો આપતા કહ્યું હતું કે, EAનો એવોર્ડ માન્ય અને લાગુ કરી શકાય તેવો છે.

Notifications
Settings
Clear Notifications
Notifications
Use the toggle to switch on notifications
  • Block for 8 hours
  • Block for 12 hours
  • Block for 24 hours
  • Don't block
Gender
Select your Gender
  • Male
  • Female
  • Others
Age
Select your Age Range
  • Under 18
  • 18 to 25
  • 26 to 35
  • 36 to 45
  • 45 to 55
  • 55+
loader
X