ઓલ્ડ પેંશન યોજના: કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓને મળશે છેલ્લો મોકો, આ શરત કરવી પડશે પુરી

કેન્દ્ર સરકારે જૂની પેન્શન યોજના (OPS) અને રાષ્ટ્રીય પેન્શન યોજના (NPS) સંબંધિત નવી વ્યવસ્થા જારી કરી છે. આ મુદ્દાને લઈને કર્મચારીઓ દરરોજ કોર્ટમાં જઇ રહ્યા છે. વિવિધ કેન્દ્રીય કર્મચારી સંગઠનો પણ દરરોજ સરકાર પર દબાણ લાવે છે કે જૂની પેન્શન સિસ્ટમ ફરીથી બધા વિભાગમાં લાગુ કરવામાં આવે. કર્મચારી, જાહેર ફરિયાદ અને પેન્શન મંત્રાલયના રાજ્યમંત્રી ડો.જીતેન્દ્ર સિંહે કહ્યું છે કે, તમામ સંબંધિત પાસાઓ પર વિચાર કર્યા બાદ અને વધુ મુકદ્દમા ઘટાડવા માટે, એક મહત્વપૂર્ણ નિર્ણય લેવામાં આવ્યો છે. બધા કેસોમાં 31 ડિસેમ્બર, 2003 ના રોજ અથવા તે પહેલાં થતી ખાલી જગ્યાઓ સામે ભરતીના પરિણામો 1 લી જાન્યુઆરી 2004 પહેલા જાહેર કરવામાં આવ્યા હતા, ઉમેદવારો જૂની પેન્શન યોજના એટલે કે કેન્દ્રીય સિવિલ સર્વિસીસ (પેન્શન) નિયમો, 1972 માં ભરતી માટે સફળ જાહેર થયા છે, આ હેઠળ આવરી લેવામાં અર્થ, કેન્દ્ર સરકારના વિભાગોમાં કામ કરતા આવા ઉમેદવારોને જૂની પેન્શન યોજનામાં જોડાવાની છેલ્લી તક આપવામાં આવશે.

નેશનલ કાઉન્સિલ-જેસીએમ સચિવ શિવ ગોપાલ મિશ્રા અને સભ્ય સી. શ્રીકુમારે નાણાં મંત્રાલય અને ડીઓપીટી અધિકારીઓ સમક્ષ જૂની પેન્શન પ્રણાલીને ફરીથી લાગુ કરવાની માંગ કરી છે. 1 જાન્યુઆરી, 2004 થી સેના સિવાય તમામ કેન્દ્રીય વિભાગોમાં NPS લાગુ કરવામાં આવી હતી. કેન્દ્રીય અર્ધલશ્કરી દળોને પણ 'જૂની પેન્શન યોજના' માંથી બહાર કાઢવામાં આવ્યા હતા.

કન્ફેડરેશન ઓફ એક્સ પેરામિલિટરી ફોર્સિસ વેલ્ફેર એસોસિએશનના જનરલ સેક્રેટરી રણબીર સિંહે આ સંદર્ભે કેન્દ્ર સરકારના અનેક મંત્રીઓને મેમોરેન્ડમ આપ્યું છે. તેમનું કહેવું છે કે જવાનો BSF, CRPF, ITBP, SSB અને CISF જેવા કેન્દ્રીય સુરક્ષા દળોમાં પગાર ભથ્થાથી ખુશ નથી. સેનાની સરખામણીમાં આ દળોના સૈનિકોને ઘણી સુવિધાઓથી વંચિત રાખવામાં આવ્યા છે. ભારતીય સૈન્યને 'વન રેન્ક વન પેન્શન' પણ આપવામાં આવ્યું હતું, પરંતુ જૂની પેન્શન પણ અર્ધલશ્કરી દળોને આપવામાં આવી નથી.

સ્પષ્ટતા માટે જૂની પેન્શન યોજના અંગે કેન્દ્ર સરકારના વિવિધ મંત્રાલયો તરફથી દરરોજ DoPT ને પત્રો આવે છે. આ મામલો દિલ્હી હાઈકોર્ટ અને સુપ્રીમ કોર્ટ સુધી પણ પહોંચ્યો છે. રાજ્ય મંત્રી ડો.જીતેન્દ્ર સિંહે સંસદના ચોમાસુ સત્ર દરમિયાન રાજ્યસભામાં પૂછેલા સવાલના જવાબમાં જણાવ્યું હતું કે, ખાલી જગ્યાઓ માટે જાહેરાતની તારીખ અથવા તે ખાલી જગ્યાઓ સંબંધિત પસંદગી માટે, ચોક્કસ જોગવાઈઓને ધ્યાનમાં રાખીને ઓલ્ડ પેન્શન યોજના અથવા રાષ્ટ્રીય પેન્શન સિસ્ટમ હેઠળ આવરી લેવાતી પાત્રતા નક્કી કરવા માટે 22 ડિસેમ્બર 2003 ની જાહેરનામું પરીક્ષાની તારીખને સંબંધિત માનવામાં આવતું નથી. જે ઉમેદવારોની ભરતી પ્રક્રિયા 31 ડિસેમ્બર 2003 ના રોજ અથવા તે પહેલા પૂર્ણ થઈ હતી.

અગાઉ જાહેર થયેલા પરિણામોમાં ઉમેદવારોને સફળ જાહેર કરવામાં આવ્યા હતા. 1 જાન્યુઆરી, 2004 ના રોજ અથવા પછી તેમની જોડાવાની પ્રક્રિયા ગમે તે કારણોસર શક્ય હોય, તેઓ નેશનલ પેન્શન સિસ્ટમ હેઠળ આવરી લેવામાં આવે છે. આવા ઉમેદવારોને હવે કેન્દ્રીય સિવિલ સેવાઓ (પેન્શન) નિયમો, 1972 હેઠળ આવરી લેવાનો વિકલ્પ આપવામાં આવી શકે છે.

કેટલાક ચોક્કસ કોર્ટ કેસ જેમ કે ડબલ્યુપીસી (સી) નંબર 3834/2013 શીર્ષક પરમાનંદ યાદવ વિરુદ્ધ યુનિયન ઓફ ઇન્ડિયા અને ડબલ્યુપીસી (સી) નંબર 2810/2016 રાજેન્દ્ર સિંહ વિરુદ્ધ યુનિયન ઓફ ઇન્ડિયા, જ્યાં 1 જાન્યુઆરી પહેલા ઉમેદવારોની પસંદગી કરવામાં આવી હતી. , 2004. કેટલાક કારણોસર, તેમને 1 જાન્યુઆરી, 2004 ના રોજ અથવા પછી સરકારી સેવામાં નિયુક્ત કરી શકાય છે. દિલ્હી હાઈકોર્ટના નિર્દેશો પર અરજદારોને જૂની પેન્શન યોજનાનો લાભ આપવા મંજૂરી આપવામાં આવી હતી.

હવે આ જ સિસ્ટમ કેન્દ્ર સરકારના તમામ મંત્રાલયોમાં લાગુ કરવામાં આવી છે. જૂના પેન્શન અને એનપીએસ પર કોઈ મડાગાંઠ રહેશે નહીં. તે ખૂબ જ સરળ રીતે કહેવામાં આવ્યું છે કે 1 જાન્યુઆરી, 2004 પછી, ફક્ત તે જ ઉમેદવારોને જૂની પેન્શન યોજનામાં જોડાવાનો વિકલ્પ મળશે, જેમની ભરતી પ્રક્રિયા 31 ડિસેમ્બર, 2003 પહેલા પૂર્ણ થઈ હતી. 2004 માં ફક્ત તેની જોડાઇ હતી. તેમાં ભરતી પ્રક્રિયાના તમામ તબક્કાઓનો સમાવેશ થાય છે જેમ કે લેખિત પરીક્ષા, ઇન્ટરવ્યૂ અને મેડિકલ વગેરે. આવા ઉમેદવારોને OPS નો ભાગ બનાવી શકાય છે.

English summary

Old Pension Scheme: Central Government employees will get one last chance